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    女性求職者面試常見四大問題與答案

    不可否認(rèn),女性在求職面試時(shí)常會(huì)碰到一些敏感問題,總覺得如何回答都不妥,很難達(dá)到一個(gè)讓自己和別人都滿意的效果。那么,究竟該如何應(yīng)對(duì)這些問題呢?
    這些問題都是地雷,弄不好讓你全軍覆沒,還是要提前準(zhǔn)備為妙!
    你如何看待晚婚、晚育的觀點(diǎn)?
    小心,可別以為這個(gè)問題與工作沒有多大關(guān)聯(lián)喲!回答是否得體,可能會(huì)直接關(guān)系到你的應(yīng)聘能否通過。你也別以為招聘者是在考你的國(guó)策知識(shí),他們其實(shí)最想知道的是你在工作與生育的關(guān)系問題上,持一種什么樣的態(tài)度。女性求職為什么普遍比較難?這就是癥結(jié)之一。為了工作晚結(jié)婚、晚生育,當(dāng)然是用人單位所希望的,但是,如果真的這樣做了,恐怕也會(huì)令人產(chǎn)生疑惑:一個(gè)連孩子都可以不要的人,如果再有其它利益驅(qū)動(dòng),會(huì)不會(huì)拋棄一切,包括她曾經(jīng)為之自豪的工作呢?“誰都希望魚和熊掌能夠兼得,當(dāng)二者不能同時(shí)得到的時(shí)候,在一段時(shí)間內(nèi)我會(huì)選擇工作,因?yàn)閾碛辛艘环莺玫墓ぷ鳎瑢砼囵B(yǎng)孩子就會(huì)有更為堅(jiān)實(shí)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。我想總會(huì)有合適的時(shí)候讓我二者兼得,至于什么時(shí)候最合適,相信上司一定會(huì)幫我考慮的”。這樣的回答或許真的能提醒上司在你生孩子休息時(shí),仍把原來的位置給你留著,而不讓別人取而代之。
    你認(rèn)為家庭與事業(yè)之間存在著難以克服的矛盾嗎?
    這是一個(gè)老問題,也是一個(gè)近乎兩難推理的難題。招聘單位自然非常希望你以事業(yè)為重,但也希望你擁有一個(gè)幸福美滿的家庭。“后院不失火”,才會(huì)使人無后顧之憂,集中精力干工作,才會(huì)極大地發(fā)揮出自己的聰明才干。很顯然,直接回答事業(yè)與家庭之間存在難以克服的矛盾或根本不存在矛盾,都是不合適的。建議你這樣回答:“我以為無論在工作上,還是在家庭中,女性的最大目標(biāo)都是要使自己活得有價(jià)值。雖然我是一個(gè)很想通過工作來證實(shí)自己的能力、來體現(xiàn)活著的意義的人,但誰能說那些相夫教子培養(yǎng)出大學(xué)生、博士生的農(nóng)家婦女活著就沒有價(jià)值呢?更何況一個(gè)成功男人的背后往往站著一位偉大的女性的說法早已為世人所認(rèn)同”。這種回答能恰到好處地體現(xiàn)出女性特有的剛?cè)嵯酀?jì)的特征。
    面對(duì)上司的非分之想你會(huì)怎么辦?
    招聘女秘書,往往會(huì)問及這類話題。“你們能提出這個(gè)問題,我非常感激,這說明貴單位的高層領(lǐng)導(dǎo)都是光明磊落的人。不瞞諸位說,我曾在一家公司干過一段時(shí)間,就是因?yàn)槔习迤鹆朔欠种睿也艖嵍o職的,而在當(dāng)初他們招聘時(shí)恰恰沒問到這個(gè)問題。兩相比較,假若我能應(yīng)聘進(jìn)貴單位,就沒有理由不去為事業(yè)殫精竭慮。”這位女士的應(yīng)答就堪稱精妙,妙就妙在沒有直接回答“該怎么辦”,因?yàn)槟鞘墙⒃谏纤?ldquo;有”非分之想的基礎(chǔ)之上的。而是通過一個(gè)事例來表明自己態(tài)度的堅(jiān)決,又沒讓問話者難堪。即使新老板確有投石問路之意,日后也不會(huì)輕舉妄動(dòng)了。
    你喜歡出差嗎?
    有不少剛工作沒幾年的年輕女性可能會(huì)馬上回答:“我現(xiàn)在年輕,在家里就是坐不住,特喜歡出差,一方面為公司辦了事,另一方面又可以領(lǐng)略到美妙的自然風(fēng)光。”而一位小姐是這樣回答的:“只要公司需要出差,我義無反顧。這兩年因忙于求學(xué)和謀職幾乎沒出過遠(yuǎn)門,盡管家人不反對(duì),男友也想陪我出去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),但終未成行。出差很可能會(huì)成為我今后工作的一部分,這一點(diǎn)在我來應(yīng)聘前,家人早就告訴我了。”兩種回答都體現(xiàn)了不錯(cuò)的口才。但第一種回答,表面上看,也沒有錯(cuò),但就是因?yàn)檫@簡(jiǎn)單的幾句話,你就有可能落選了。出差順便逛逛該地的風(fēng)景名勝本在情理之中,可這樣一表白,難免會(huì)讓人對(duì)你產(chǎn)生將出差與游覽主次顛倒的感覺;第二個(gè)回答就顯出不同。她深知,考官提出這個(gè)問題并不是真的想問你喜不喜歡出差,工作需要時(shí),你不喜歡出差也得出。問題的實(shí)質(zhì)主要是想了解你的家人,或者你的戀人對(duì)你的工作持何種態(tài)度。第二個(gè)回答的高明之處就在于她了解提問人究竟想要知道什么,并用藝術(shù)的語言表述出來。
    當(dāng)然,女性應(yīng)聘要面對(duì)的敏感問題形形色色,不可能千篇一律。應(yīng)聘者的是:在回答問題時(shí)要機(jī)智靈活,把準(zhǔn)脈搏,沉著應(yīng)答;不要輕視雞毛蒜皮的小問題;相對(duì)于好的口才,了解發(fā)問者的目的更重要,答問題要有的放矢。

    參加招聘會(huì)注意事項(xiàng)

    如果您也準(zhǔn)備去招聘會(huì)去找工作,其實(shí)還是有很多地方需要注意的。您知道應(yīng)該如何找工作嗎?希望我的回答能夠幫到您。
    1、簡(jiǎn)歷是必要要準(zhǔn)備的,注意不要字?jǐn)?shù)過多,看簡(jiǎn)歷的人最主要看中你的能力。把能夠體現(xiàn)自己能力的經(jīng)歷寫上,而且記得要多準(zhǔn)備幾份簡(jiǎn)歷。
    2、有的時(shí)候企業(yè)會(huì)要求求職者出示相關(guān)資質(zhì)證書,所以要提前準(zhǔn)備招聘會(huì)所需的資料或者證件。
    3、參加大型招聘會(huì)需要合理利用時(shí)間,提前了解參加招聘會(huì)的企業(yè)或者自己心儀的企業(yè)。招聘會(huì)開始后,就可以直接去找有意愿的企業(yè)去投遞簡(jiǎn)歷。
    4、招聘會(huì)切忌忙碌投遞簡(jiǎn)歷,要選擇出自己有感興趣或相關(guān)的企業(yè),然后和企業(yè)工作人員好好的聊一聊。雙方都彼此了解一下,這樣能夠給自己加分。
    5、參加招聘會(huì)的人很多,所以您自己要注意保管好個(gè)人財(cái)務(wù)。注意手機(jī)、錢包等貴重物品,不要攜帶大量現(xiàn)金去參加招聘會(huì)。
    6、對(duì)于您自己投遞了簡(jiǎn)歷的企業(yè),招聘會(huì)結(jié)束后就可以在網(wǎng)上再仔細(xì)了解一下企業(yè)。如果企業(yè)向你發(fā)出面試邀請(qǐng),這也是為了面試提前做好準(zhǔn)備。

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